【發(fā)布部門】 合肥市勞動和社會保障局 【發(fā)文字號】 合勞社秘[2006]117號
【發(fā)布日期】 2006.05.12 【實施日期】 2006.05.12
【時效性】 現(xiàn)行有效 【效力級別】 地方規(guī)范性文件
【法規(guī)類別】 社會福利與社會保障
合肥市勞動和社會保障局關(guān)于進一步規(guī)范勞動能力鑒定工作的通知
（合勞社秘[2006]117號）
各縣、區(qū)勞動保障局、各行業(yè)主管部門、各有關(guān)單位：
根據(jù)《工傷保險條例》、《安徽省實施〈工傷保險條例〉辦法》等規(guī)定，為了進一步做好職工因工負傷（職業(yè)病）、非因工負傷、因病喪失勞動能力的鑒定工作，實現(xiàn)勞動能力鑒定工作的規(guī)范化、專業(yè)化、標準化，切實維護用人單位和職工的合法權(quán)益?，F(xiàn)將勞動能力鑒定工作有關(guān)問題通知如下：
一、根據(jù)《工傷保險條例》（國務(wù)院令第375號）和《安徽省實施〈工傷保險條例〉辦法》（省政府令第169號）及《關(guān)于貫徹實施工傷保險條例的若干意見》（合政[2005]140號）的規(guī)定，市勞動鑒定委員會負責全市勞動能力鑒定工作，具體承擔以下任務(wù)：
1、勞動功能障礙程度的初次鑒定和復(fù)查鑒定；
2、生活自理障礙程度的初次鑒定和復(fù)查鑒定；
3、停工留薪期的確認；
4、停工留薪期滿后仍需繼續(xù)治療的確認；
5、工傷直接導(dǎo)致疾病的確認；
6、康復(fù)性治療的確認；
7、舊傷復(fù)發(fā)的確認；
8、配置輔助器具的確認；
9、供養(yǎng)親屬勞動能力的鑒定；
10、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他鑒定和確認項目。
市勞動能力鑒定委員會下設(shè)辦公室（以下簡稱鑒定辦公室），負責承辦全市勞動能力鑒定的日常工作。
二、勞動能力鑒定工作程序：
?。ㄒ唬┯萌藛挝缓吐毠€人在下列情況可向鑒定辦公室提出鑒定申請
1、職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當進行勞動能力鑒定（即工傷鑒定）。
2、職工由于非因工傷殘或因病后，在國家勞動保障法規(guī)所規(guī)定的醫(yī)療期滿醫(yī)療終結(jié)時，可對傷殘失能程度進行鑒定（即傷病鑒定）。
（二）勞動能力鑒定申請人（以下簡稱申請人）需要提供的鑒定材料
1、辦理工傷勞動功能障礙程度的初次鑒定和復(fù)查鑒定、生活自理障礙程度的初次鑒定和復(fù)查鑒定，需提交：
?、偬顚懲暾摹堵毠ひ蚬趧幽芰﹁b定申請表》一份；
?、诠J定書復(fù)印件；
③被鑒定人原始及近期病歷原件及復(fù)印件；
?、苌矸葑C復(fù)印件；
?、菀淮缃斩垼?br />
?、迯?fù)查鑒定者需提交初次鑒定結(jié)論的原件。
2、辦理工傷后停工留薪期的確認，需提交：
?、偬顚懲暾摹洞_認項目申請表》一份；
?、诠J定書復(fù)印件；
?、郾昏b定人原始及近期病歷原件及復(fù)印件或工傷勞動能力鑒定結(jié)論書；
?、苌矸葑C復(fù)印件；
?、菀淮缃斩垼?br />
3、辦理停工留薪期滿后仍需繼續(xù)治療的確認，需提交：
①填寫完整的《確認項目申請表》一份；
?、诠J定書復(fù)印件；
?、郾昏b定人原始病歷原件及復(fù)印件；
?、茚t(yī)療機構(gòu)出具需繼續(xù)治療的診斷病歷、證明原件及復(fù)印件；
⑤身份證復(fù)印件；
?、?一寸近照二張。
4、辦理工傷直接導(dǎo)致疾病的確認，需提交：
?、偬顚懲暾摹洞_認項目申請表》一份；
?、诠J定書復(fù)印件；
?、郾昏b定人原始病歷原件及復(fù)印件；
?、茚t(yī)療機構(gòu)出具的診斷病歷證明原件及復(fù)印件；
?、萆矸葑C復(fù)印件；
?、抟淮缃斩?。
5、辦理康復(fù)性治療的確認，需提交：
?、偬顚懲暾摹洞_認項目申請表》一份；
②工傷認定書復(fù)印件；
③被鑒定人原始病歷原件及復(fù)印件；
?、茚t(yī)療機構(gòu)出具需繼續(xù)治療的診斷病歷、證明原件及復(fù)印件；
?、萆矸葑C復(fù)印件；
?、抟淮缃斩?。
6、辦理舊傷復(fù)發(fā)的確認，需提交：
?、偬顚懲暾摹洞_認項目申請表》一份；
?、诠J定書復(fù)印件；
?、郾昏b定人原始病歷原件及復(fù)印件；
④被鑒定人近期檢查病歷原件及復(fù)印件；
?、萆矸葑C復(fù)印件；
?、抟淮缃斩垺?br />
7、辦理工傷職工配置輔助器具的確認，需提交：
?、偬顚懲暾摹洞_認項目申請表》一份；
?、诠J定書復(fù)印件；
③被鑒定人原始病歷原件及復(fù)印件；
④被鑒定人近期檢查病歷原件及復(fù)印件；
?、萆矸葑C復(fù)印件；
?、抟淮缃斩垺?br />
8、辦理職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力的鑒定，需提交：
①填寫完整的《非因工（因?。﹩适趧幽芰﹁b定申請表》一份；
?、诒昏b定人原始病歷原件及復(fù)印件；
?、郾昏b定人近期檢查病歷并復(fù)印原件及復(fù)印件；
?、苌矸葑C復(fù)印件（被鑒定人如有精神、智能障礙，還需監(jiān)護人身份證
復(fù)印件并簽字認可）；
⑤一寸近照二張。
?。ㄈ┥暾埲顺骤b定所需材料向鑒定辦公室提出申請。
?。ㄋ模╄b定辦公室對材料進行初審，材料齊全的，由鑒定辦公室受理并出具受理通知書和交款通知單。
（五）申請人持交款通知單到銀行繳納鑒定費用后，將交款證明反饋鑒定辦公室。
?。╄b定辦公室確定鑒定時間和地點后，應(yīng)提前2日通知申請人。并按需鑒定科別從醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名專家組成鑒定專家組。
?。ㄆ撸┍昏b定人應(yīng)按規(guī)定時間到規(guī)定地點接受鑒定。 在鑒定過程中如專家組認為需要進一步進行醫(yī)學(xué)檢查、治療的，申請人應(yīng)到指定醫(yī)院進行檢查，并在60日內(nèi)將有關(guān)檢查結(jié)果提交鑒定辦公室，過期視為放棄鑒定；需要治療的應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)完成治療后再行鑒定。有特殊情況的，申請人可提交書面申請，并經(jīng)鑒定辦公室同意，可延期進行鑒定。（進行醫(yī)學(xué)檢查、治療的時間不計算在勞動能力鑒定時限內(nèi)）。
?。ò耍┽t(yī)療衛(wèi)生專家現(xiàn)場鑒定，提出各自診斷、鑒定意見，如鑒定意見分歧時，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，形成專家組鑒定意見，并簽字確認。
?。ň牛╄b定辦公室根據(jù)專家組的鑒定意見做出鑒定結(jié)論。并及時通知申請人領(lǐng)取鑒定結(jié)論書。
?。ㄊ┯嘘P(guān)當事人如對鑒定結(jié)論不服，可以在收到鑒定結(jié)論書之日起15日內(nèi)向安徽省勞動能力鑒定委員會申請再次鑒定。
?。ㄊ唬┳詣趧幽芰﹁b定結(jié)論作出之日起1年后，工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經(jīng)辦機構(gòu)認為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請勞動能力復(fù)查鑒定。
三、專家?guī)斓拇_定
根據(jù)《工傷保險條例》第二十四條的規(guī)定，市勞動能力鑒定委員會建立醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)?，列入醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)斓陌▋?nèi)科、外科、職業(yè)病等5個門類21個學(xué)科。專家?guī)斐蓡T由衛(wèi)生行政管理部門推薦，經(jīng)合肥市勞動能力鑒定委員會審定產(chǎn)生。所有專家全部具有醫(yī)療衛(wèi)生副主任專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，且掌握勞動能力鑒定的相關(guān)知識，臨床經(jīng)驗豐富，具有良好的職業(yè)道德。
四、勞動鑒定費用
根據(jù)省物價局、財政廳《關(guān)于核定勞動能力鑒定收費標準的通知》（皖價費［2005］38號）規(guī)定，工傷勞動能力鑒定收費標準為每人次280元，由申請人支付，實行收支兩條線，?？顚Ｓ谩⒓庸ｋU的單位，可憑銀行收款憑證，到市工傷保險管理中心報銷；未參加工傷保險的，可憑銀行收款憑證，回用人單位報銷。
合肥市勞動和社會保障局
二OO六年五月十二日
附圖（略）
【發(fā)布日期】 2006.05.12 【實施日期】 2006.05.12
【時效性】 現(xiàn)行有效 【效力級別】 地方規(guī)范性文件
【法規(guī)類別】 社會福利與社會保障
合肥市勞動和社會保障局關(guān)于進一步規(guī)范勞動能力鑒定工作的通知
（合勞社秘[2006]117號）
各縣、區(qū)勞動保障局、各行業(yè)主管部門、各有關(guān)單位：
根據(jù)《工傷保險條例》、《安徽省實施〈工傷保險條例〉辦法》等規(guī)定，為了進一步做好職工因工負傷（職業(yè)病）、非因工負傷、因病喪失勞動能力的鑒定工作，實現(xiàn)勞動能力鑒定工作的規(guī)范化、專業(yè)化、標準化，切實維護用人單位和職工的合法權(quán)益?，F(xiàn)將勞動能力鑒定工作有關(guān)問題通知如下：
一、根據(jù)《工傷保險條例》（國務(wù)院令第375號）和《安徽省實施〈工傷保險條例〉辦法》（省政府令第169號）及《關(guān)于貫徹實施工傷保險條例的若干意見》（合政[2005]140號）的規(guī)定，市勞動鑒定委員會負責全市勞動能力鑒定工作，具體承擔以下任務(wù)：
1、勞動功能障礙程度的初次鑒定和復(fù)查鑒定；
2、生活自理障礙程度的初次鑒定和復(fù)查鑒定；
3、停工留薪期的確認；
4、停工留薪期滿后仍需繼續(xù)治療的確認；
5、工傷直接導(dǎo)致疾病的確認；
6、康復(fù)性治療的確認；
7、舊傷復(fù)發(fā)的確認；
8、配置輔助器具的確認；
9、供養(yǎng)親屬勞動能力的鑒定；
10、法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他鑒定和確認項目。
市勞動能力鑒定委員會下設(shè)辦公室（以下簡稱鑒定辦公室），負責承辦全市勞動能力鑒定的日常工作。
二、勞動能力鑒定工作程序：
?。ㄒ唬┯萌藛挝缓吐毠€人在下列情況可向鑒定辦公室提出鑒定申請
1、職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應(yīng)當進行勞動能力鑒定（即工傷鑒定）。
2、職工由于非因工傷殘或因病后，在國家勞動保障法規(guī)所規(guī)定的醫(yī)療期滿醫(yī)療終結(jié)時，可對傷殘失能程度進行鑒定（即傷病鑒定）。
（二）勞動能力鑒定申請人（以下簡稱申請人）需要提供的鑒定材料
1、辦理工傷勞動功能障礙程度的初次鑒定和復(fù)查鑒定、生活自理障礙程度的初次鑒定和復(fù)查鑒定，需提交：
?、偬顚懲暾摹堵毠ひ蚬趧幽芰﹁b定申請表》一份；
?、诠J定書復(fù)印件；
③被鑒定人原始及近期病歷原件及復(fù)印件；
?、苌矸葑C復(fù)印件；
?、菀淮缃斩垼?br />
?、迯?fù)查鑒定者需提交初次鑒定結(jié)論的原件。
2、辦理工傷后停工留薪期的確認，需提交：
?、偬顚懲暾摹洞_認項目申請表》一份；
?、诠J定書復(fù)印件；
?、郾昏b定人原始及近期病歷原件及復(fù)印件或工傷勞動能力鑒定結(jié)論書；
?、苌矸葑C復(fù)印件；
?、菀淮缃斩垼?br />
3、辦理停工留薪期滿后仍需繼續(xù)治療的確認，需提交：
①填寫完整的《確認項目申請表》一份；
?、诠J定書復(fù)印件；
?、郾昏b定人原始病歷原件及復(fù)印件；
?、茚t(yī)療機構(gòu)出具需繼續(xù)治療的診斷病歷、證明原件及復(fù)印件；
⑤身份證復(fù)印件；
?、?一寸近照二張。
4、辦理工傷直接導(dǎo)致疾病的確認，需提交：
?、偬顚懲暾摹洞_認項目申請表》一份；
?、诠J定書復(fù)印件；
?、郾昏b定人原始病歷原件及復(fù)印件；
?、茚t(yī)療機構(gòu)出具的診斷病歷證明原件及復(fù)印件；
?、萆矸葑C復(fù)印件；
?、抟淮缃斩?。
5、辦理康復(fù)性治療的確認，需提交：
?、偬顚懲暾摹洞_認項目申請表》一份；
②工傷認定書復(fù)印件；
③被鑒定人原始病歷原件及復(fù)印件；
?、茚t(yī)療機構(gòu)出具需繼續(xù)治療的診斷病歷、證明原件及復(fù)印件；
?、萆矸葑C復(fù)印件；
?、抟淮缃斩?。
6、辦理舊傷復(fù)發(fā)的確認，需提交：
?、偬顚懲暾摹洞_認項目申請表》一份；
?、诠J定書復(fù)印件；
?、郾昏b定人原始病歷原件及復(fù)印件；
④被鑒定人近期檢查病歷原件及復(fù)印件；
?、萆矸葑C復(fù)印件；
?、抟淮缃斩垺?br />
7、辦理工傷職工配置輔助器具的確認，需提交：
?、偬顚懲暾摹洞_認項目申請表》一份；
?、诠J定書復(fù)印件；
③被鑒定人原始病歷原件及復(fù)印件；
④被鑒定人近期檢查病歷原件及復(fù)印件；
?、萆矸葑C復(fù)印件；
?、抟淮缃斩垺?br />
8、辦理職工非因工傷殘或因病喪失勞動能力的鑒定，需提交：
①填寫完整的《非因工（因?。﹩适趧幽芰﹁b定申請表》一份；
?、诒昏b定人原始病歷原件及復(fù)印件；
?、郾昏b定人近期檢查病歷并復(fù)印原件及復(fù)印件；
?、苌矸葑C復(fù)印件（被鑒定人如有精神、智能障礙，還需監(jiān)護人身份證
復(fù)印件并簽字認可）；
⑤一寸近照二張。
?。ㄈ┥暾埲顺骤b定所需材料向鑒定辦公室提出申請。
?。ㄋ模╄b定辦公室對材料進行初審，材料齊全的，由鑒定辦公室受理并出具受理通知書和交款通知單。
（五）申請人持交款通知單到銀行繳納鑒定費用后，將交款證明反饋鑒定辦公室。
?。╄b定辦公室確定鑒定時間和地點后，應(yīng)提前2日通知申請人。并按需鑒定科別從醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機抽取3名專家組成鑒定專家組。
?。ㄆ撸┍昏b定人應(yīng)按規(guī)定時間到規(guī)定地點接受鑒定。 在鑒定過程中如專家組認為需要進一步進行醫(yī)學(xué)檢查、治療的，申請人應(yīng)到指定醫(yī)院進行檢查，并在60日內(nèi)將有關(guān)檢查結(jié)果提交鑒定辦公室，過期視為放棄鑒定；需要治療的應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)完成治療后再行鑒定。有特殊情況的，申請人可提交書面申請，并經(jīng)鑒定辦公室同意，可延期進行鑒定。（進行醫(yī)學(xué)檢查、治療的時間不計算在勞動能力鑒定時限內(nèi)）。
?。ò耍┽t(yī)療衛(wèi)生專家現(xiàn)場鑒定，提出各自診斷、鑒定意見，如鑒定意見分歧時，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，形成專家組鑒定意見，并簽字確認。
?。ň牛╄b定辦公室根據(jù)專家組的鑒定意見做出鑒定結(jié)論。并及時通知申請人領(lǐng)取鑒定結(jié)論書。
?。ㄊ┯嘘P(guān)當事人如對鑒定結(jié)論不服，可以在收到鑒定結(jié)論書之日起15日內(nèi)向安徽省勞動能力鑒定委員會申請再次鑒定。
?。ㄊ唬┳詣趧幽芰﹁b定結(jié)論作出之日起1年后，工傷職工或者其直系親屬、所在單位或者經(jīng)辦機構(gòu)認為傷殘情況發(fā)生變化的，可以申請勞動能力復(fù)查鑒定。
三、專家?guī)斓拇_定
根據(jù)《工傷保險條例》第二十四條的規(guī)定，市勞動能力鑒定委員會建立醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)?，列入醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)斓陌▋?nèi)科、外科、職業(yè)病等5個門類21個學(xué)科。專家?guī)斐蓡T由衛(wèi)生行政管理部門推薦，經(jīng)合肥市勞動能力鑒定委員會審定產(chǎn)生。所有專家全部具有醫(yī)療衛(wèi)生副主任專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，且掌握勞動能力鑒定的相關(guān)知識，臨床經(jīng)驗豐富，具有良好的職業(yè)道德。
四、勞動鑒定費用
根據(jù)省物價局、財政廳《關(guān)于核定勞動能力鑒定收費標準的通知》（皖價費［2005］38號）規(guī)定，工傷勞動能力鑒定收費標準為每人次280元，由申請人支付，實行收支兩條線，?？顚Ｓ谩⒓庸ｋU的單位，可憑銀行收款憑證，到市工傷保險管理中心報銷；未參加工傷保險的，可憑銀行收款憑證，回用人單位報銷。
合肥市勞動和社會保障局
二OO六年五月十二日
附圖（略）
