【發(fā)布部門】 合肥市政府 【發(fā)文字號】 合辦[2008]32號
【發(fā)布日期】 2008.05.23 【實施日期】 2008.05.23
【時效性】 現(xiàn)行有效 【效力級別】 地方規(guī)范性文件
【法規(guī)類別】 紀(jì)檢
中共合肥市委辦公廳、合肥市人民政府辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《市紀(jì)委、市監(jiān)察局關(guān)于市直機(jī)關(guān)公務(wù)員交流輪崗工作紀(jì)律的規(guī)定》的通知
（合辦〔2008〕32號）
市委各部委，市直各單位黨組（黨委、黨工委）：
《市紀(jì)委、市監(jiān)察局關(guān)于市直機(jī)關(guān)公務(wù)員交流輪崗工作紀(jì)律的規(guī)定》已經(jīng)市委常委會討論通過，現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)給你們，望嚴(yán)格遵照執(zhí)行。
中共合肥市委辦公廳合肥市人民政府辦公廳
2008年5月23日
市紀(jì)委、市監(jiān)察局關(guān)于市直機(jī)關(guān)公務(wù)員交流輪崗工作紀(jì)律的規(guī)定
為加強(qiáng)對市直機(jī)關(guān)公務(wù)員交流輪崗工作的監(jiān)督，保證公務(wù)員交流輪崗工作的順利開展，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》等有關(guān)規(guī)定，特制定市直機(jī)關(guān)公務(wù)員交流輪崗工作紀(jì)律規(guī)定。
一、嚴(yán)禁違反公務(wù)員交流輪崗工作的政策規(guī)定、部署安排等要求進(jìn)行操作；
二、嚴(yán)禁泄露醞釀、討論交流輪崗工作情況，散布、傳播妨礙或干擾交流輪崗工作的言論；
三、嚴(yán)禁隱瞞或歪曲交流輪崗人選、職位的真實信息；
四、嚴(yán)禁不經(jīng)集體研究推薦、上報交流輪崗人選和職位；
五、嚴(yán)禁借交流輪崗對公務(wù)員進(jìn)行排擠或打擊報復(fù)；
六、嚴(yán)禁因組織不嚴(yán)、執(zhí)行不力而影響交流輪崗工作正常開展或?qū)⒚苌辖唬?br />
七、嚴(yán)禁為交流輪崗人選說情、打招呼，以任何理由拒絕或阻撓交流輪崗工作；
八、嚴(yán)禁交流輪崗人選拉關(guān)系、跑職位，以任何不正當(dāng)手段為個人謀取私利；
九、嚴(yán)禁以任何理由拒不服從組織安排，拒絕、拖延相關(guān)手續(xù)辦理；
十、嚴(yán)禁不按時報到，不按要求交接工作和私帶公用物品。
嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)員交流輪崗工作責(zé)任追究制度。對違反以上紀(jì)律或執(zhí)行紀(jì)律不嚴(yán)的，對單位給予通報批評，對主要領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評教育，并責(zé)令寫出書面檢查，造成不良影響和嚴(yán)重后果的，追究主要領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的責(zé)任，直至給予紀(jì)律處分。
對違反以上紀(jì)律的交流輪崗對象，視情節(jié)輕重分別給予警告、記過、記大過、降級、撤職直至開除處分；是中共黨員的，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的黨紀(jì)處分；擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的免職或降職使用，非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)人員降級使用，并調(diào)離現(xiàn)崗位；對符合交流輪崗條件而拒不服從組織安排決定的后備干部，取消后備干部資格，3年內(nèi)不得提拔使用；不是后備干部的，不得列為后備干部，3年內(nèi)不得提拔使用；對無正當(dāng)理由逾期不報到超過15天的，視為曠工，予以辭退處理。
中共合肥市委辦公廳
2008年5月23日
【發(fā)布日期】 2008.05.23 【實施日期】 2008.05.23
【時效性】 現(xiàn)行有效 【效力級別】 地方規(guī)范性文件
【法規(guī)類別】 紀(jì)檢
中共合肥市委辦公廳、合肥市人民政府辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《市紀(jì)委、市監(jiān)察局關(guān)于市直機(jī)關(guān)公務(wù)員交流輪崗工作紀(jì)律的規(guī)定》的通知
（合辦〔2008〕32號）
市委各部委，市直各單位黨組（黨委、黨工委）：
《市紀(jì)委、市監(jiān)察局關(guān)于市直機(jī)關(guān)公務(wù)員交流輪崗工作紀(jì)律的規(guī)定》已經(jīng)市委常委會討論通過，現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)給你們，望嚴(yán)格遵照執(zhí)行。
中共合肥市委辦公廳合肥市人民政府辦公廳
2008年5月23日
市紀(jì)委、市監(jiān)察局關(guān)于市直機(jī)關(guān)公務(wù)員交流輪崗工作紀(jì)律的規(guī)定
為加強(qiáng)對市直機(jī)關(guān)公務(wù)員交流輪崗工作的監(jiān)督，保證公務(wù)員交流輪崗工作的順利開展，根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》等有關(guān)規(guī)定，特制定市直機(jī)關(guān)公務(wù)員交流輪崗工作紀(jì)律規(guī)定。
一、嚴(yán)禁違反公務(wù)員交流輪崗工作的政策規(guī)定、部署安排等要求進(jìn)行操作；
二、嚴(yán)禁泄露醞釀、討論交流輪崗工作情況，散布、傳播妨礙或干擾交流輪崗工作的言論；
三、嚴(yán)禁隱瞞或歪曲交流輪崗人選、職位的真實信息；
四、嚴(yán)禁不經(jīng)集體研究推薦、上報交流輪崗人選和職位；
五、嚴(yán)禁借交流輪崗對公務(wù)員進(jìn)行排擠或打擊報復(fù)；
六、嚴(yán)禁因組織不嚴(yán)、執(zhí)行不力而影響交流輪崗工作正常開展或?qū)⒚苌辖唬?br />
七、嚴(yán)禁為交流輪崗人選說情、打招呼，以任何理由拒絕或阻撓交流輪崗工作；
八、嚴(yán)禁交流輪崗人選拉關(guān)系、跑職位，以任何不正當(dāng)手段為個人謀取私利；
九、嚴(yán)禁以任何理由拒不服從組織安排，拒絕、拖延相關(guān)手續(xù)辦理；
十、嚴(yán)禁不按時報到，不按要求交接工作和私帶公用物品。
嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)員交流輪崗工作責(zé)任追究制度。對違反以上紀(jì)律或執(zhí)行紀(jì)律不嚴(yán)的，對單位給予通報批評，對主要領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評教育，并責(zé)令寫出書面檢查，造成不良影響和嚴(yán)重后果的，追究主要領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的責(zé)任，直至給予紀(jì)律處分。
對違反以上紀(jì)律的交流輪崗對象，視情節(jié)輕重分別給予警告、記過、記大過、降級、撤職直至開除處分；是中共黨員的，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的黨紀(jì)處分；擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的免職或降職使用，非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)人員降級使用，并調(diào)離現(xiàn)崗位；對符合交流輪崗條件而拒不服從組織安排決定的后備干部，取消后備干部資格，3年內(nèi)不得提拔使用；不是后備干部的，不得列為后備干部，3年內(nèi)不得提拔使用；對無正當(dāng)理由逾期不報到超過15天的，視為曠工，予以辭退處理。
中共合肥市委辦公廳
2008年5月23日
