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(2006年)合肥市勞動(dòng)和社會(huì)保障局轉(zhuǎn)發(fā)省勞動(dòng)保障廳《轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)保障部<關(guān)于印發(fā)2005年勞動(dòng)和社會(huì)保障部統(tǒng)
來源: www.yestaryl.com   日期:2015-12-11   閱讀:
【發(fā)布部門】 合肥市勞動(dòng)和社會(huì)保障局 【發(fā)布日期】 2005.12.27
【實(shí)施日期】 2005.01.01 【時(shí)效性】 現(xiàn)行有效
【效力級(jí)別】 地方規(guī)范性文件 【法規(guī)類別】 社會(huì)福利與社會(huì)保障

合肥市勞動(dòng)和社會(huì)保障局轉(zhuǎn)發(fā)省勞動(dòng)保障廳《轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)保障部<關(guān)于印發(fā)2005年勞動(dòng)和社會(huì)保障部統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度>的通知》的通知

各縣勞動(dòng)保障局:
  現(xiàn)將省勞動(dòng)保障廳《轉(zhuǎn)發(fā)勞動(dòng)保障部〈關(guān)于印發(fā)2005年勞動(dòng)和社會(huì)保障部統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度〉的通知》轉(zhuǎn)發(fā)給你們,并結(jié)合我市統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際情況,提出如下貫徹意見,請(qǐng)一并貫徹落實(shí)。 
  1、各縣勞動(dòng)保障部門要按照新的報(bào)表制度要求,明確職責(zé)分工,按照完整、正確、統(tǒng)一、及時(shí)的原則,按時(shí)完成統(tǒng)計(jì)報(bào)表的匯總和上報(bào)任務(wù)。
  2、按照合勞社秘[2003]38號(hào)文件《關(guān)于實(shí)施勞動(dòng)保障基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)會(huì)審辦法的通知》要求,各縣在上報(bào)前對(duì)涉及到的重要基礎(chǔ)數(shù)據(jù)必須進(jìn)行會(huì)審,對(duì)涉及到的全年目標(biāo)任務(wù)完成情況的指標(biāo),在上報(bào)前必須經(jīng)局主要負(fù)責(zé)人審核后方能上報(bào)。
  3、2005年勞動(dòng)和社會(huì)保障部統(tǒng)計(jì)報(bào)表從2005年元月起執(zhí)行。
  附:2005年勞動(dòng)和社會(huì)保障部統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度(略)
  二○○五年十二月二十七日
 
 
 
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