【發(fā)布部門】 合肥市人力資源和社會保障局 【發(fā)文字號】 合人社秘[2014]230號
【發(fā)布日期】 2014.07.24 【實施日期】 2014.07.24
【時效性】 現(xiàn)行有效 【效力級別】 地方規(guī)范性文件
【法規(guī)類別】 機關工作綜合規(guī)定
合肥市人力資源和社會保障局關于下達我市2014年度“春潮行動”培訓目標任務的通知
（合人社秘〔2014〕230號）
各縣（市）、區(qū)人力資源和社會保障局，各開發(fā)區(qū)人事勞動局：
為做好我市農(nóng)民工職業(yè)技能提升計劃--“春潮行動”工作，現(xiàn)將省人社廳下達我市“春潮行動”目標任務分解下達給你們，請結(jié)合工作實際，認真組織實施。
各縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)人社部門要認真履行牽頭職責，加強與財政、科技、扶貧等有關部門的協(xié)調(diào)，采取有力措施，
推動“春潮行動”的順利開展，確保2014年度我市“春潮行動”目標任務的完成。
合肥市人力資源和社會保障局
2014年7月24日
附件：
合肥市2014年“春潮行動”培訓計劃分解表
序號
地區(qū)
職業(yè)技能培訓
創(chuàng)業(yè)培訓
1
市本級
20200
3300
2
瑤海區(qū)
1200
3
廬陽區(qū)
2800
4
蜀山區(qū)
2500
5
包河區(qū)
1600
6
高新區(qū)
3600
7
經(jīng)開區(qū)
6000
8
新站區(qū)
3500
9
巢湖開發(fā)區(qū)
1500
10
肥東縣
2200
11
肥西縣
4800
12
長豐縣
1700
13
廬江縣
1700
14
巢湖市
1700
15
合計
55000
3300
注：1、“春潮行動”目標任務是依據(jù)年初下達各地就業(yè)技能培訓、企業(yè)職工崗位技能提升培訓的目標任務之和的一定比例確定的。
2、“職業(yè)技能培訓”包含就業(yè)技能培訓和企業(yè)職工崗位崗位技能提升培訓，也包含其他部門實施的“雨露計劃”培訓、“星火科技培訓和退役士兵培訓。
【發(fā)布日期】 2014.07.24 【實施日期】 2014.07.24
【時效性】 現(xiàn)行有效 【效力級別】 地方規(guī)范性文件
【法規(guī)類別】 機關工作綜合規(guī)定
合肥市人力資源和社會保障局關于下達我市2014年度“春潮行動”培訓目標任務的通知
（合人社秘〔2014〕230號）
各縣（市）、區(qū)人力資源和社會保障局，各開發(fā)區(qū)人事勞動局：
為做好我市農(nóng)民工職業(yè)技能提升計劃--“春潮行動”工作，現(xiàn)將省人社廳下達我市“春潮行動”目標任務分解下達給你們，請結(jié)合工作實際，認真組織實施。
各縣（市）區(qū)、開發(fā)區(qū)人社部門要認真履行牽頭職責，加強與財政、科技、扶貧等有關部門的協(xié)調(diào)，采取有力措施，
推動“春潮行動”的順利開展，確保2014年度我市“春潮行動”目標任務的完成。
合肥市人力資源和社會保障局
2014年7月24日
附件：
合肥市2014年“春潮行動”培訓計劃分解表
序號
地區(qū)
職業(yè)技能培訓
創(chuàng)業(yè)培訓
1
市本級
20200
3300
2
瑤海區(qū)
1200
3
廬陽區(qū)
2800
4
蜀山區(qū)
2500
5
包河區(qū)
1600
6
高新區(qū)
3600
7
經(jīng)開區(qū)
6000
8
新站區(qū)
3500
9
巢湖開發(fā)區(qū)
1500
10
肥東縣
2200
11
肥西縣
4800
12
長豐縣
1700
13
廬江縣
1700
14
巢湖市
1700
15
合計
55000
3300
注：1、“春潮行動”目標任務是依據(jù)年初下達各地就業(yè)技能培訓、企業(yè)職工崗位技能提升培訓的目標任務之和的一定比例確定的。
2、“職業(yè)技能培訓”包含就業(yè)技能培訓和企業(yè)職工崗位崗位技能提升培訓，也包含其他部門實施的“雨露計劃”培訓、“星火科技培訓和退役士兵培訓。
