發(fā)文機(jī)關(guān)安徽省人大及其常委會(huì)
發(fā)文日期2022年03月25日
時(shí)效性已被修改
發(fā)文字號(hào)安徽省人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)公告第六十四號(hào)
施行日期2022年03月25日
效力級(jí)別地方性法規(guī)
時(shí)效依據(jù)：被安徽省人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于修改部分地方性法規(guī)的決定修改
安徽省多元化解糾紛促進(jìn)條例
（2018年11月23日安徽省第十三屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第六次會(huì)議通過 根據(jù)2022年3月25日安徽省第十三屆人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第三十三次會(huì)議《關(guān)于修改和廢止部分地方性法規(guī)的決定》修正）
目 錄
第一章 總 則
第二章 化解主體
第三章 化解途徑
第四章 保障措施
第五章 監(jiān)督管理
第六章 附 則
第一章 總 則
第一條 為了促進(jìn)多元化解糾紛工作，增進(jìn)社會(huì)和諧，構(gòu)建共建共治共享的社會(huì)治理格局，根據(jù)有關(guān)法律、行政法規(guī)，結(jié)合本省實(shí)際，制定本條例。
第二條 本條例適用于本省行政區(qū)域內(nèi)多元化解糾紛工作和有關(guān)活動(dòng)。
第三條 多元化解糾紛，是指通過和解、調(diào)解、行政裁決、行政復(fù)議、仲裁、訴訟等多種途徑，形成合理銜接、相互協(xié)調(diào)的化解糾紛體系，為當(dāng)事人提供多樣、便捷、高效的化解糾紛服務(wù)。
第四條 多元化解糾紛應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府主導(dǎo)、綜治協(xié)調(diào)、多方參與、司法推動(dòng)、法治保障，堅(jiān)持屬地管理與權(quán)責(zé)統(tǒng)一相結(jié)合，并遵循下列原則：
（一）公平公正；
（二）不違背法律法規(guī)和國家政策，尊重公序良俗；
（三）和解、調(diào)解優(yōu)先，多方銜接聯(lián)動(dòng)；
（四）預(yù)防與化解相結(jié)合。
第五條 各級(jí)人民政府和有關(guān)部門、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)社會(huì)治安綜合治理的部門（以下簡稱綜治統(tǒng)籌協(xié)調(diào)部門）、人民法院、人民檢察院、群團(tuán)組織、基層群眾性自治組織、企事業(yè)單位和其他社會(huì)組織，應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)建立健全社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)防范、糾紛排查調(diào)解處理等制度，健全社會(huì)心理服務(wù)體系和危機(jī)干預(yù)機(jī)制，推進(jìn)多元化解糾紛機(jī)制建設(shè)，從源頭上預(yù)防和化解糾紛。
鼓勵(lì)和支持公道正派、群眾認(rèn)可的社會(huì)人士和其他社會(huì)力量依法參與化解糾紛。
第六條 國家機(jī)關(guān)、群團(tuán)組織、企事業(yè)單位、新聞媒體等應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)開展法治宣傳教育，弘揚(yáng)和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，普及多元化解糾紛法律知識(shí)，宣傳典型案例，增進(jìn)公眾對多元化解糾紛的理解和認(rèn)同，增強(qiáng)全民法治觀念，培育自尊自信、理性平和、積極向上的社會(huì)心態(tài)。
第二章 化解主體
第七條 縣級(jí)以上人民政府應(yīng)當(dāng)將多元化解糾紛工作納入國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展規(guī)劃。
各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)預(yù)防和化解糾紛能力建設(shè)，培育化解糾紛組織，督促有關(guān)部門落實(shí)化解糾紛職責(zé)。
第八條 綜治統(tǒng)籌協(xié)調(diào)部門將多元化解糾紛綜合性一站式服務(wù)納入縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）綜治中心工作范圍，組織開展糾紛排查、分流處置、歸口管理和跟蹤落實(shí)工作，協(xié)調(diào)化解各類糾紛。
第九條 人民法院應(yīng)當(dāng)建立健全訴訟與非訴訟化解糾紛渠道相銜接的工作制度，與行政機(jī)關(guān)、公證機(jī)構(gòu)、仲裁機(jī)構(gòu)和調(diào)解組織協(xié)調(diào)配合，推動(dòng)程序安排、效力確認(rèn)、生效法律文書執(zhí)行和法律指導(dǎo)等方面的有機(jī)銜接。
第十條 人民檢察院應(yīng)當(dāng)建立健全檢調(diào)對接等制度，完善參與化解糾紛工作機(jī)制，做好化解糾紛工作。
第十一條 公安機(jī)關(guān)可以參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）化解糾紛工作；在辦理治安、交通事故、輕微刑事等案件中，對符合和解、調(diào)解條件的，可以協(xié)調(diào)當(dāng)事人和解、調(diào)解。
第十二條 司法行政部門負(fù)責(zé)指導(dǎo)人民調(diào)解工作，推動(dòng)設(shè)立行業(yè)性、專業(yè)性人民調(diào)解組織，加強(qiáng)人民調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，完善人民調(diào)解工作機(jī)制，促進(jìn)人民調(diào)解與行政調(diào)解、司法調(diào)解等銜接聯(lián)動(dòng)；負(fù)責(zé)行政調(diào)解的綜合協(xié)調(diào)和指導(dǎo)，完善行政裁決、行政復(fù)議、行政應(yīng)訴等工作機(jī)制，推動(dòng)行政爭議和行政管理涉及的民事糾紛得到有效化解；推動(dòng)律師事務(wù)所、公證機(jī)構(gòu)、司法鑒定機(jī)構(gòu)、基層法律服務(wù)所、法律援助機(jī)構(gòu)等法律服務(wù)組織參與化解糾紛；建立完善律師參與化解涉法涉訴信訪案件等相關(guān)工作機(jī)制。
第十三條 信訪工作機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)指導(dǎo)、督促有關(guān)單位依法開展信訪工作，協(xié)調(diào)處理信訪事項(xiàng)，會(huì)同有關(guān)單位按照法定途徑分類處理信訪事項(xiàng)，促進(jìn)糾紛依法、及時(shí)、就地化解。
第十四條 民政、人力資源社會(huì)保障、自然資源、生態(tài)環(huán)境、住房城鄉(xiāng)建設(shè)、交通運(yùn)輸、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、衛(wèi)生健康、退役軍人事務(wù)、市場監(jiān)督管理等有關(guān)部門和機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)依法開展行政調(diào)解、行政復(fù)議、行政裁決。
法律法規(guī)授權(quán)的具有社會(huì)公共事務(wù)管理職能的組織，應(yīng)當(dāng)結(jié)合職能參與調(diào)解工作。
第十五條 工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)、工商聯(lián)、殘聯(lián)、老齡工作機(jī)構(gòu)和消保委等應(yīng)當(dāng)按照各自職責(zé)，參與多元化解糾紛機(jī)制建設(shè)，共同做好化解糾紛工作。
第十六條 勞動(dòng)人事爭議仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依法及時(shí)化解勞動(dòng)人事爭議。
人力資源社會(huì)保障行政部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對勞動(dòng)人事爭議調(diào)解工作的指導(dǎo)，會(huì)同工會(huì)、企業(yè)聯(lián)合會(huì)、工商聯(lián)完善協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方機(jī)制，推動(dòng)勞動(dòng)人事爭議調(diào)解組織建設(shè)。
縣級(jí)以上工會(huì)組織應(yīng)當(dāng)督促、幫助有條件的用人單位依法設(shè)立勞動(dòng)人事爭議調(diào)解組織，推動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）以及行業(yè)性、區(qū)域性勞動(dòng)人事爭議調(diào)解組織建設(shè)。
第十七條 設(shè)區(qū)的市、縣（市、區(qū)）人民政府依法指導(dǎo)設(shè)立農(nóng)村土地承包仲裁機(jī)構(gòu)，建立完善化解糾紛機(jī)制，及時(shí)化解農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛。
第十八條 設(shè)區(qū)的市、縣（市、區(qū)）可以設(shè)立交通事故、醫(yī)療糾紛等行業(yè)性、專業(yè)性人民調(diào)解委員會(huì)，調(diào)解有關(guān)糾紛。公安、司法行政、衛(wèi)生健康和保險(xiǎn)監(jiān)管等部門應(yīng)當(dāng)聯(lián)動(dòng)配合，及時(shí)高效化解糾紛。
設(shè)區(qū)的市、縣（市、區(qū)）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）可以設(shè)立物業(yè)糾紛人民調(diào)解委員會(huì)，調(diào)解物業(yè)糾紛。
村民委員會(huì)、居民委員會(huì)應(yīng)當(dāng)健全人民調(diào)解委員會(huì)，探索村（居）民議事會(huì)、理事會(huì)、懇談會(huì)等協(xié)商形式，預(yù)防和化解糾紛。
企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、其他組織根據(jù)需要設(shè)立人民調(diào)解委員會(huì)，調(diào)解民間糾紛。
第十九條 行業(yè)主管部門應(yīng)當(dāng)支持、推動(dòng)設(shè)立本行業(yè)的行業(yè)性、專業(yè)性調(diào)解組織。
交通運(yùn)輸、醫(yī)療保障、衛(wèi)生健康、婚姻家庭、勞動(dòng)人事、物業(yè)管理、征地拆遷、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)、生態(tài)環(huán)境保護(hù)等領(lǐng)域的社會(huì)團(tuán)體以及其他社會(huì)組織可以設(shè)立行業(yè)性、專業(yè)性調(diào)解組織。
第二十條 商會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì)、民辦非企業(yè)單位、商事仲裁機(jī)構(gòu)等在投資、貿(mào)易、金融、房地產(chǎn)、工程承包、運(yùn)輸、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)轉(zhuǎn)讓等領(lǐng)域可以設(shè)立相關(guān)商事調(diào)解組織，為化解商事糾紛提供服務(wù)。
第二十一條 公證機(jī)構(gòu)可以在家事、商事等領(lǐng)域開展調(diào)解服務(wù)，可以對具有給付內(nèi)容的和解協(xié)議、調(diào)解協(xié)議辦理具有強(qiáng)制執(zhí)行效力的債權(quán)文書公證。
第二十二條 律師、律師調(diào)解工作室或者律師調(diào)解中心可以作為中立第三方主持調(diào)解，協(xié)助糾紛當(dāng)事人達(dá)成協(xié)議化解糾紛。
鼓勵(lì)和支持人民調(diào)解員、法律專家和法律服務(wù)工作者等依托相應(yīng)調(diào)解組織設(shè)立個(gè)人調(diào)解工作室。
第二十三條 化解糾紛過程中，可以邀請有關(guān)組織以及黨代表、人大代表、政協(xié)委員、法律專家、心理專家、社區(qū)工作者、社會(huì)志愿者等參與化解糾紛。
第二十四條 有關(guān)國家機(jī)關(guān)和社會(huì)組織應(yīng)當(dāng)在綜治統(tǒng)籌協(xié)調(diào)部門協(xié)調(diào)下，建立工作聯(lián)動(dòng)機(jī)制，形成化解糾紛協(xié)同工作格局；堅(jiān)持屬地管理和誰主管誰負(fù)責(zé)，對跨行政區(qū)域、跨部門、跨行業(yè)以及涉及人數(shù)眾多、社會(huì)影響較大的糾紛，加強(qiáng)配合，共同化解。
第三章 化解途徑
第二十五條 當(dāng)事人可以依法自主選擇下列化解糾紛途徑：
（一）和解；
（二）調(diào)解；
（三）行政裁決；
（四）行政復(fù)議；
（五）仲裁；
（六）訴訟；
（七）法律法規(guī)規(guī)定的其他途徑。
第二十六條 鼓勵(lì)和引導(dǎo)當(dāng)事人按照下列次序優(yōu)先選擇成本較低、有利于修復(fù)關(guān)系的途徑化解糾紛：
（一）引導(dǎo)和解；
（二）當(dāng)事人不愿和解或者和解不成的，引導(dǎo)調(diào)解；
（三）當(dāng)事人不愿調(diào)解或者調(diào)解不成，或者糾紛不宜調(diào)解的，及時(shí)告知當(dāng)事人選擇其他途徑。依法應(yīng)當(dāng)由行政機(jī)關(guān)或者仲裁機(jī)構(gòu)先行處理的，告知當(dāng)事人申請行政機(jī)關(guān)或者仲裁機(jī)構(gòu)先行處理。
各類化解糾紛主體收到當(dāng)事人化解糾紛申請后，應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)及時(shí)予以處理。
第二十七條 鼓勵(lì)和引導(dǎo)當(dāng)事人就化解糾紛先行協(xié)商，達(dá)成和解。當(dāng)事人愿意和解，但自行協(xié)商有困難的，可以邀請調(diào)解員、律師、國家機(jī)關(guān)工作人員或者其他中立第三方參與協(xié)商，促成和解。當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行達(dá)成的和解協(xié)議。
第二十八條 當(dāng)事人之間涉及合同、債務(wù)、婚姻家庭、財(cái)產(chǎn)權(quán)益、鄰里關(guān)系等民商事糾紛，可以向人民調(diào)解委員會(huì)等調(diào)解組織提出調(diào)解申請；涉及房屋征收、社會(huì)保障、治安管理、交通事故、醫(yī)療保障、衛(wèi)生健康、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)等依法可以由行政機(jī)關(guān)調(diào)解的行政爭議或者民事糾紛，可以向有關(guān)行政機(jī)關(guān)提出行政調(diào)解申請；對違法犯罪行為產(chǎn)生的損害賠償糾紛可以依法申請公安機(jī)關(guān)、人民法院進(jìn)行調(diào)解。不同意調(diào)解或者調(diào)解不成的，當(dāng)事人可以通過行政裁決、行政復(fù)議、仲裁、訴訟等方式化解糾紛。
第二十九條 人民調(diào)解組織依法調(diào)解民間糾紛，也可以調(diào)解其他化解糾紛組織委派、委托或者邀請調(diào)解的糾紛。
行業(yè)調(diào)解、商事調(diào)解、律師調(diào)解等調(diào)解活動(dòng)，可以參照人民調(diào)解程序開展。
第三十條 行政機(jī)關(guān)或者法律法規(guī)授權(quán)的具有社會(huì)公共事務(wù)管理職能的組織，可以根據(jù)當(dāng)事人的申請，依法進(jìn)行行政調(diào)解；處理具有民事權(quán)利義務(wù)內(nèi)容的糾紛時(shí)，經(jīng)雙方當(dāng)事人同意，可以委托相關(guān)調(diào)解組織調(diào)解。
人民政府和有關(guān)部門對資源開發(fā)、環(huán)境污染、公共安全等方面的糾紛，以及涉及人數(shù)較多、影響較大、可能影響社會(huì)穩(wěn)定的糾紛，應(yīng)當(dāng)采取預(yù)防措施并依職權(quán)主動(dòng)進(jìn)行調(diào)解。
行政調(diào)解的具體辦法，由省人民政府制定。
第三十一條 行政機(jī)關(guān)在作出行政裁決前可以依法先行調(diào)解；調(diào)解不成的，依法作出裁決。
第三十二條 行政復(fù)議機(jī)關(guān)對當(dāng)事人提起的行政復(fù)議申請，經(jīng)審查符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)依法受理。有下列情形之一的，可以依法進(jìn)行調(diào)解：
（一）對行政機(jī)關(guān)行使法律法規(guī)規(guī)定的自由裁量權(quán)作出的具體行政行為不服的；
（二）當(dāng)事人之間的行政賠償或者行政補(bǔ)償糾紛。
調(diào)解不成的，行政復(fù)議機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)依法作出行政復(fù)議決定。
第三十三條 民事商事仲裁機(jī)構(gòu)對糾紛作出裁決前，當(dāng)事人自愿調(diào)解的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行調(diào)解；調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)依法作出裁決。
勞動(dòng)人事爭議仲裁機(jī)構(gòu)和農(nóng)村土地承包仲裁機(jī)構(gòu)對受理的爭議或者糾紛應(yīng)當(dāng)先行調(diào)解；調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)依法作出裁決。
第三十四條 人民檢察院辦理符合和解法定條件的公訴案件、民事公益訴訟案件、民事行政申訴案件等，可以建議或者引導(dǎo)當(dāng)事人達(dá)成和解；經(jīng)當(dāng)事人同意，也可以邀請相關(guān)組織或者個(gè)人參與協(xié)商和解。
第三十五條 人民法院在登記立案前應(yīng)當(dāng)依法引導(dǎo)當(dāng)事人選擇適宜的化解糾紛途徑。適宜調(diào)解的，依法自行組織調(diào)解，也可以委派人民調(diào)解組織、律師調(diào)解組織、行業(yè)調(diào)解組織等進(jìn)行調(diào)解；當(dāng)事人明確拒絕調(diào)解或者調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)登記立案，依法審理。
第三十六條 信訪工作機(jī)構(gòu)收到涉法涉訴信訪事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)告知信訪人向有關(guān)調(diào)解組織、仲裁機(jī)構(gòu)、行政機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)申請?zhí)幚怼?/p>
第三十七條 人民政府有關(guān)部門、人民法院、人民檢察院、仲裁機(jī)構(gòu)、公證機(jī)構(gòu)和調(diào)解組織等應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，通過委派、委托、邀請、移送等方式，推動(dòng)程序銜接，促進(jìn)糾紛化解。
第三十八條 調(diào)解協(xié)議的效力確認(rèn)適用有關(guān)法律的規(guī)定。
第四章 保障措施
第三十九條 各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)提供必要的公共財(cái)政保障，對多元化解糾紛工作所需經(jīng)費(fèi)給予必要的支持，對社會(huì)團(tuán)體和其他組織設(shè)立的人民調(diào)解委員會(huì)、人民調(diào)解員以及公益性調(diào)解組織給予適當(dāng)經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助和補(bǔ)貼。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）設(shè)立的人民調(diào)解委員會(huì)所需工作經(jīng)費(fèi)，列入財(cái)政預(yù)算。
村民委員會(huì)、居民委員會(huì)應(yīng)當(dāng)為其設(shè)立的人民調(diào)解委員會(huì)提供辦公條件和必要的工作經(jīng)費(fèi)。
第四十條 行政機(jī)關(guān)和法律法規(guī)授權(quán)的具有行政管理職能的社會(huì)組織以及納入行政編制管理且經(jīng)費(fèi)由財(cái)政負(fù)擔(dān)的群團(tuán)組織，可以通過政府購買服務(wù)方式，將符合條件的化解糾紛工作委托社會(huì)力量辦理，所需服務(wù)納入本級(jí)本部門政府購買服務(wù)指導(dǎo)性目錄。
第四十一條 國家機(jī)關(guān)、群團(tuán)組織、勞動(dòng)人事爭議仲裁機(jī)構(gòu)、農(nóng)村土地承包仲裁機(jī)構(gòu)和人民調(diào)解組織化解糾紛，不得向當(dāng)事人收取費(fèi)用或者報(bào)酬。法律法規(guī)另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
第四十二條 設(shè)區(qū)的市、縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）應(yīng)當(dāng)建立完善多元化解糾紛綜合性服務(wù)平臺(tái)，為化解糾紛提供便利條件。
第四十三條 人民法院應(yīng)當(dāng)依托訴訟服務(wù)中心，建立訴調(diào)對接綜合服務(wù)平臺(tái)，完善訴調(diào)對接機(jī)制。
人民法院根據(jù)需要，在交通運(yùn)輸、醫(yī)療保障、衛(wèi)生健康、婚姻家庭、勞動(dòng)人事、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)、農(nóng)村土地承包、建筑工程、物業(yè)管理、生態(tài)環(huán)境保護(hù)以及其他糾紛多發(fā)領(lǐng)域，建立一站式化解糾紛服務(wù)平臺(tái)。
第四十四條 各級(jí)人民政府和有關(guān)部門、人民法院、人民檢察院應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)信息化建設(shè)，推進(jìn)大數(shù)據(jù)運(yùn)用，完善信息共享平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)在線咨詢、協(xié)商、調(diào)解、監(jiān)督以及聯(lián)網(wǎng)核查，促進(jìn)多元化解糾紛工作的信息化發(fā)展。
第四十五條 有關(guān)國家機(jī)關(guān)、群團(tuán)組織和其他社會(huì)組織應(yīng)當(dāng)完善調(diào)解員培訓(xùn)機(jī)制，定期組織培訓(xùn)，提高其職業(yè)道德水平和業(yè)務(wù)能力，推動(dòng)調(diào)解員專業(yè)化建設(shè)。
鼓勵(lì)高等院?；蛘呗殬I(yè)教育學(xué)校開設(shè)多元化解糾紛培訓(xùn)課程，培養(yǎng)專業(yè)化的調(diào)解人才。鼓勵(lì)社會(huì)力量開辦調(diào)解人員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，成立調(diào)解工作志愿者隊(duì)伍，為化解糾紛提供人才儲(chǔ)備。
第五章 監(jiān)督管理
第四十六條 各級(jí)人民政府和有關(guān)部門、人民法院、人民檢察院應(yīng)當(dāng)制定和執(zhí)行化解糾紛工作責(zé)任制度與獎(jiǎng)懲機(jī)制。
第四十七條 各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)將多元化解糾紛工作納入年度工作考核。
各級(jí)綜治統(tǒng)籌協(xié)調(diào)部門對化解糾紛成績顯著的單位和個(gè)人按照有關(guān)規(guī)定給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)；對未按規(guī)定履行職責(zé)，導(dǎo)致發(fā)生影響社會(huì)穩(wěn)定事件的單位和個(gè)人，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
第四十八條 司法行政部門和有關(guān)行業(yè)主管部門應(yīng)當(dāng)建立健全調(diào)解組織名冊和調(diào)解員名冊管理制度，加強(qiáng)對調(diào)解組織和調(diào)解員的監(jiān)督管理。
第四十九條 有關(guān)國家機(jī)關(guān)、群團(tuán)組織和基層群眾性自治組織未履行本條例規(guī)定職責(zé)的，由有關(guān)主管機(jī)關(guān)或者監(jiān)察機(jī)關(guān)責(zé)令限期改正；拒不改正、情節(jié)嚴(yán)重或者造成嚴(yán)重后果的，依法追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
第五十條 調(diào)解人員在調(diào)解工作中有下列行為之一的，由其主管部門或者所在的調(diào)解組織給予批評(píng)教育、責(zé)令改正；情節(jié)嚴(yán)重的，由推選或者聘任單位予以免職或者解聘；造成嚴(yán)重后果的，依法追究其相關(guān)法律責(zé)任：
（一）偏袒一方當(dāng)事人的；
（二）侮辱、恐嚇當(dāng)事人的；
（三）收受、索取當(dāng)事人財(cái)物或者牟取其他不正當(dāng)利益的；
（四）泄露國家秘密、商業(yè)秘密和當(dāng)事人個(gè)人隱私的；
（五）依法應(yīng)當(dāng)回避而未回避的；
（六）屬于調(diào)解范圍，無正當(dāng)理由拒不調(diào)解的；
（七）其他違反職業(yè)道德的行為。
第五十一條 違反本條例的行為，法律法規(guī)對責(zé)任追究已有規(guī)定的，從其規(guī)定。
第六章 附 則
第五十二條 本條例自2019年1月1日起施行。
