發(fā)文機(jī)關(guān)勞動和社會保障部
發(fā)文日期1998年08月06日
時(shí)效性現(xiàn)行有效
發(fā)文字號勞社法司發(fā)〔1998〕1號
施行日期1998年08月06日
效力級別部門規(guī)范性文件
關(guān)于勞動監(jiān)察決定法律文書式樣的通知（勞社法司發(fā)〔1998〕1號）
各省、自治區(qū)、直轄市勞動（勞動和社會保障）廳（局）：
為進(jìn)一步規(guī)范勞動保障監(jiān)察執(zhí)法程序，統(tǒng)一勞動監(jiān)察決定法律文書式樣，促進(jìn)解決勞動監(jiān)察決定執(zhí)行問題，根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》和我部辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)最高人民法院辦公廳關(guān)于對〈關(guān)于請解決勞動監(jiān)察決定強(qiáng)制執(zhí)行問題的函〉的答復(fù)的通知》（勞社廳發(fā)〔1998〕7號），我們將現(xiàn)行的“勞動監(jiān)察限期整改指令書”、“關(guān)于對違反勞動法規(guī)行為的處罰決定書”修訂為“勞動監(jiān)察限期改正指令書”、“關(guān)于對違反勞動和社會保險(xiǎn)法規(guī)行為的行政處理決定書”和“關(guān)于對違反勞動和社會保險(xiǎn)法規(guī)行為的行政處罰決定書”，請各地按本通知要求使用新修訂的法律文書式樣。
一九九八年八月六日
勞動監(jiān)察限期改正指令書
（×勞社監(jiān)令字〔 〕 號）
×××××××：
你單位在＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（勞動就業(yè)、勞動用工、工資分配、職業(yè)技能開發(fā)，社會保險(xiǎn)）等方面違反勞動法律法規(guī)，存在以下問題：
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
根據(jù)＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
指令如下：（改正內(nèi)容及期限）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
請你單位在 年 月 日前把改正情況以書面形式報(bào)我局。如果你單位不改正和不報(bào)送改正情況材料，我局將依法給予行政處罰或采取行政處理措施。
×勞動和社會保障局（印）
一九九 年 月 日
關(guān)于對違反勞動和社會保險(xiǎn)法規(guī)行為的行政處理決定書
（×勞社監(jiān)決字〔 〕 號）
××××××（單位或個(gè)人）：
（案由）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
（認(rèn)定的事實(shí)和證據(jù)）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
你單位的行為違反了＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
根據(jù)（行政處理依據(jù)）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
處理意見為：（行政處理決定內(nèi)容，履行清償財(cái)產(chǎn)義務(wù)的方式和期限）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
你（單位）如對本行政處理決定不服，在接到處理決定書之日起15日內(nèi)，可以向 申請行政復(fù)議，（也可以直接向 人民法院提起訴訟），期滿不申請行政復(fù)議（或不起訴），又不執(zhí)行的，我局將申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。
×勞動和社會保障局（?。?/p>
一九九 年 月 日
關(guān)于對違反勞動和社會保險(xiǎn)法規(guī)行為的行政處罰決定書
（×勞社監(jiān)罰字〔 〕 號）
×××××××（單位或個(gè)人、地址）：
（案由）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
（認(rèn)定的事實(shí)和證據(jù)）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
你（單位）的行為違反了＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
根據(jù)（行政處罰依據(jù)）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
給予下列處罰：（行政處罰的種類，以及履行方式和期限）＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿。
你（單位）如對本行政處罰決定不服，在接到處罰決定書之日起15日內(nèi)，可以向 申請行政復(fù)議，（也可以直接向 人民法院提起訴訟），期滿不申請行政復(fù)議（或不起訴），又不執(zhí)行的，我局將申請人民法院強(qiáng)制執(zhí)行。
×勞動和社會保障局（?。?/p>
一九九 年 月 日
