發(fā)文機(jī)關(guān)國務(wù)院
發(fā)文日期1980年02月25日
時(shí)效性現(xiàn)行有效
發(fā)文字號國發(fā)〔1980〕54號
施行日期1980年02月25日
效力級別國務(wù)院規(guī)范性文件
國務(wù)院同意民政部、國務(wù)院科學(xué)技術(shù)干部局《關(guān)于閑散在社會(huì)上的科學(xué)技術(shù)人員安排使用意見的報(bào)告》，現(xiàn)轉(zhuǎn)發(fā)給你們，望結(jié)合本地區(qū)、本部門的實(shí)際情況研究執(zhí)行。
民政部、國務(wù)院科學(xué)技術(shù)干部局關(guān)于閑散在社會(huì)上的科學(xué)技術(shù)人員安排使用意見的報(bào)告（摘錄）
（一九八○年二月七日）
為了調(diào)動(dòng)一切積極因素，加快四個(gè)現(xiàn)代化建設(shè)，現(xiàn)對閑散在社會(huì)上的科技人員安排、使用問題，提出如下意見：
一、 使用辦法
1.文化大革命期間退職、退休的工程師、講師、主治醫(yī)師、助理研究員以上的科技人員，能堅(jiān)持正常工作，本人有申請的，如工作需要，經(jīng)過考核，確有真才實(shí)學(xué)，可恢復(fù)他們的職稱，重新安排工作。
2.閑散科技人員中，專業(yè)水平較高，又能堅(jiān)持正常工作的，如工作需要，經(jīng)過考核，可擇優(yōu)錄用一部分。要面向基層，盡可能就地安排。但對不服從分配的大專學(xué)校畢業(yè)生，必須在取消分配資格五年后方能錄用。
3.除以上兩種人外，對其他有工作要求的閑散科技人員，要采取多種形式，廣開門路，積極創(chuàng)造條件，盡可能將他們就地使用起來，發(fā)揮一技之長。有的可簽訂合同臨時(shí)雇用，按照他們所學(xué)專業(yè)，安排到全民或集體所有制的農(nóng)業(yè)科研、文教衛(wèi)生、工業(yè)或副業(yè)單位做技術(shù)工作；有的可就近聘請當(dāng)技術(shù)、業(yè)務(wù)顧問或大、中、小學(xué)代課教師；有的可組織整理技術(shù)資料；年齡較大、行動(dòng)不便，而又有某些專長，愿意工作的，可采取臨時(shí)交給任務(wù)的辦法，讓他們做些力所能及的工作。
二、 審批手續(xù)
1.文化大革命期間退職、退休的工程師、講師、主治醫(yī)師、助理研究員以上的科技人員，如重新安排工作，應(yīng)由用人單位按照干部管理權(quán)限辦理手續(xù)；錄用的閑散科技人員，由省、市、自治區(qū)人事部門批準(zhǔn)。中央各部門及其所屬單位錄用的，由民政部批準(zhǔn)。
2.錄用的閑散科技人員，要有一年試用期（已在工作崗位上的臨時(shí)工、合同工可酌情縮短，但不得少于六個(gè)月）。試用期滿后，報(bào)請相當(dāng)縣一級人事部門批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正、定級，表現(xiàn)不好或技術(shù)水平過低的，應(yīng)取消試用，予以辭退。
三、 重新安排工作和被錄用的閑散科技人員，所需要的增人指標(biāo)，由中央各部門和省、市、自治區(qū)在國家下達(dá)的勞動(dòng)指標(biāo)或自然減員名額內(nèi)統(tǒng)籌解決。
