制定機(jī)關(guān)：勞動(dòng)和社會(huì)保障部(含勞動(dòng)部)(已撤銷)
發(fā)文字號(hào)：勞社部發(fā)〔2007〕42號(hào)
公布日期：2007.11.22
施行日期：2007.11.22
時(shí)效性：現(xiàn)行有效
效力位階：行政許可批復(fù)
勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于中國建筑工程總公司部分工作崗位實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的批復(fù)
（勞社部發(fā)〔2007〕42號(hào)）
中國建筑工程總公司：
你公司《關(guān)于中國建筑工程總公司部分崗位實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的請(qǐng)示》（中建人字〔2007〕119號(hào)）收悉。經(jīng)研究，現(xiàn)批復(fù)如下：
一、為了保證中國建筑工程總公司職工的合法休息權(quán)利，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的正常開展，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第三十九條的規(guī)定和《關(guān)于企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的審批辦法》（勞部發(fā)〔1994〕503號(hào)），考慮到建筑施工企業(yè)的工作特點(diǎn)，原則同意你公司對(duì)部分工作崗位實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的申請(qǐng)，具體實(shí)施范圍是：
（一）對(duì)以下無法實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間的部分崗位的工作人員實(shí)行不定時(shí)工作制：
1.集團(tuán)本部及各級(jí)全資、控股企業(yè)副職以上的高級(jí)管理人員及上述人員的專職秘書。
2.工程項(xiàng)目部正副經(jīng)理。
3.投標(biāo)報(bào)價(jià)人員、采購人員、營銷人員、清欠人員等具有明確任務(wù)指標(biāo)的業(yè)務(wù)人員。
4.長期駐外人員。
5.非生產(chǎn)性的司機(jī)、值班保衛(wèi)人員、維修人員。
（二）建筑施工現(xiàn)場的生產(chǎn)（施工）人員、管理人員、技術(shù)人員、后勤服務(wù)人員、實(shí)行以年為周期的綜合計(jì)算工時(shí)工作制。
上述崗位人員實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的時(shí)限為三年，到期后視企業(yè)具體情況重新審批。
二、對(duì)于實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的職工，你公司應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》第一章、第四章的有關(guān)規(guī)定，在保障職工身體健康并充分聽取職工意見的基礎(chǔ)上，采取適當(dāng)?shù)墓ぷ?、休息方式，確保職工的休息休假權(quán)利和工作任務(wù)的完成。
三、你公司應(yīng)根據(jù)以上原則制定具體實(shí)施辦法，抄送我部、中華全國總工會(huì)以及各省、自治區(qū)、直轄市和計(jì)劃單列市勞動(dòng)保障廳（局）。
二00七年十一月二十二日
